Projetos e Valorização

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Projetos, treinamento e desenvolvimento humano

Acreditamos que as pessoas são o maior diferencial competitivo. Por isso, valorizamos e motivamos nossos colaboradores com investimos em seu desenvolvimento, cultivando desta forma um ambiente inovador capaz de sustentar nossos valores e garantir nossa missão de ser a primeira opção de nossos colaboradores.

Além disto, a Mangels sustenta sua missão entregando benefícios e projetos que fazem a diferença no dia a dia não somente dos colaboradores, mas também para o núcleo familiar que se encontra cada uma de nossa pessoas.

Tempo de Empresa

É um tradicional evento realizado anualmente e tem o objetivo de homenagear e reconhecer os colaboradores que estão completando décadas de aniversário na empresa. Um momento também de confraternização entre colaboradores e gestores.

Colaborador Nota 10

Projeto dedicado a reconhecer através de comitê avaliador e dentro de critérios específicos, os colaboradores que são “Nota 10” em nossas fábricas e valoriza-los juntos aos seus colegas de trabalho, aos gestores e familiares. Ao longo dos últimos anos, se tornou um projeto ativo no calendário da Mangels.

Portas Abertas

É uma ação especial de integração e socialização das famílias dos colaboradores com a empresa, onde proporcionamos a visita de seus familiares nos setores fabris com detalhamento dos processos, dinâmicas com as crianças, entrega de brindes e refeições especiais. É um dia de muita alegria para todos!

Banco de Talentos

Envie seu currículo para nosso Banco de Talentos, entraremos em contato caso tenha uma oportunidade de acordo com seu perfil.

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